應用情境

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針對工作性格所編制的心理測評工具。一個人在工作上的表現,除了專業與才能之外,更應重視工作性格特質的搭配。 適用對象:企業內各階層員工 測驗目的:瞭解員工之工作性格 施測時間:8~15分鐘 施測方式:線上 內容概要:5種行為類型、14項工作性格、3項工作倫理、3項應用模型
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