職涯與求職平台 - WPORT 職航站
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產品介紹
WPORT 職航站 – 專門針對僑外生、外籍人士的人力銀行
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ISV夥伴
熱火數碼資訊股份有限公司|WPORT
人資管理
顧問輔導
特色說明
1. 整合友善雇主
2. 多語履歷製作
3. 在台工作指南
與其他人資系統不同,Crew 是專為旅宿業及活動管理打造的營運與人事管理系統,幫助您省時間、省煩惱,還能增加盈利。在大缺工的時代,系統幫助您留下關鍵好員工。
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1. 一站式培訓服務
提供一站式的完整方案(Total Solution)培訓服務: 包含平台與課程,每個企業都有自己的專屬平台,企業最容易上手。
2. 雲端租借模式
使用最新、最方便的雲端租借(SaaS)模式,企業不用操心技術人員、伺服器,儲存影片頻寬企業吃到飽,員工學到會,對企業最方便。
3. 彈性課程編制
企業可自行錄製課程素材上架平台,也可選購專業培訓課程,對企業最省錢。
為了減輕人力短缺問題,「開店神隊友」用科技解放店家人力荒。運用AI視覺影像搭配POS系統加速結帳效率,並透過制訂SOP及防呆系統,幫助新人快速上崗。每日異常報告和每月考核,讓老闆即時掌握營運狀況,擴張營運也能更加如魚得水。
歡迎加入詢問車中洽詢!
找尋有潛力與適性的知識工作者。
適合社會新鮮人,可測量出應徵者的才智能力,評估個人空間邏輯、自然科學、圖形推理、數學運算、語文類比、語文推理、文法辭彙等能力,以符合企業在遴選人才的職務需求。
可測出11種性向:
觀察力、辨別力、推理力、組織力、思考力、判斷力、分析力、記憶力、理解力、應變力、計算力。
適用對象:知識工作者
測驗目的:可測量出人員在工作智能上的優弱勢面向
施測時間:60分鐘
施測方式:線上
內容概要:10個智能取向、11種能力性向
小芋頭平台是一個ESG企業永續發展等服務的一站式平台,為中小企業乃至個人商家提供各項解決方案:
平台服務項目如下
【企業經營】
◉免費的社群輪播廣告
◉免費企業或社團會員網站
◉免費勞動法務健檢及顧問諮詢服務
◉企業勞動法務管理解決方案顧問諮詢及免費小芋頭平台專人服務
【培訓考證】
◉金豐企業大學專家講師系列講座
◉【企業講座】「勞動事件法及性工法及勞工職業災害保險及保護法」通過後,企業如何因應
◉免費企業勞動法務基礎實務考證班培訓
◉免費申請「性騷擾申訴專線」軟體及參加「企業性別意識人員培訓認證」
【策略合作】
◉免費法律諮詢申請及企業法律部門外包服務專案諮詢
◉免費ESG資安診斷服務申請
◉免費ESG碳盤查及認證諮詢
◉免費ESG節能減碳企業補助服務申請
◉免費ESG企業員工健康諮詢
◉免費ESG企業綠電碳金整合計劃諮詢
◉免費ESG企業儲能電池建置及安裝諮詢
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缺工也不怕!
店長管理大師,讓店長瞬間變大師
- 協助建立完善的SOP與教育訓練資料,幫助新人快速上手
- 打造虛擬店長,協助總部與企業主透過系統即時預警了解現場與員工狀況
- 績效評分助力挖掘潛力新星培育成未來店長,同時給予員工激勵與鼓舞
就算沒有店長級人選 也能撐起一間店正常營運
讓你不怕有店「無人」,展店管理的好幫手。
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企業內的職務有人才需求時,如果沒有客觀且完整的職務性格量尺,在不知應找什麼人情況下,又如何「找對人」呢?
讓每一位員工能夠任職到最適合的位置,一直是人力資源管理的核心目標,為了達成適才適位。有效分析職務性格的關鍵特質,建立符合職務的行為類型與工作性格標準,並反映在職務說明書中。
WPNA能夠協助企業瞭解職位的工作性格需求,將不易釐清的企業文化、主管領導風格、職位招募需求標準等概念,明確地建立出依循之標準。同時,更可進一步與「個人優勢特質探索系統」 (PPSS)搭配,透過科學性的分析比對後,瞭解人才與職務需求的相匹配程度,期望能協助企業甄選出適合的人選。
適用對象:職務性格需求標準制定
測驗目的:協助企業瞭解職務的工作性格需求,將不易釐清的企業文化、管理需求、工作期待、角色扮演等概念,明確地建立出依循之標準。
施測時間:10~15分鐘
施測方式:線上
內容概要:5種行為類型、14項工作性格、3項工作倫理、3項應用模型
分析人才/主管的4 大管理傾向與20 種管理特質。
組織內部有不同面向的管理職務,MCES可用來檢視現有主管的管理特質是否符合部門職能與組織期待。不同產業/企業有不同管理傾向,掌握企業內管理特質方能完善管理目標,同時達到主管人才培育的目的。
適用對象:擔任管理性質之企業內人員
測驗目的:作為企業界衡量員工管理特質之用,亦可提供企業培育管理人才之參考
施測時間:25~40分鐘
施測方式:線上
內容概要:人的管理、事的管理、自我管理、知識管理
LaborGenie 是一款結合【生成式 AI + 勞動法專業資料庫 + 即時通訊平台】的對話式智慧合規工具,內建於 Lale EIM 平台中,使用者可透過自然語言對話查詢專業法規資料庫,能夠自動解析並回答勞基法、退休金、資遣費、加班費、特休假等相關問題,並同步最新法令更新,從而減少人為干預、降低法律風險,並強化內部合規管理。
在當今快速變化的商業環境中,企業需要更高效的方式來管理和利用內部知識資源。KM-GPT應運而生,結合了最新的大語言模型與RAG(檢索增強生成)技術,成為企業知識管理的強大助手。這款產品不僅能快速整合和檢索大量數據,還能即時生成精準的答案,大幅提升企業內部知識的使用效率。
1. 高效整合與檢索數據
KM-GPT的核心優勢在於其結合了大語言模型與RAG技術。這項技術讓KM-GPT能夠從龐大的企業知識庫中快速檢索相關資訊,並根據用戶的需求生成精確的答案。無論是技術文件、操作手冊,還是日常工作的流程指南,KM-GPT都能在短時間內提供所需資料,幫助員工節省大量查找資訊的時間,從而提升工作效率。
2. 直觀的聊天視窗操作
KM-GPT的操作方式簡單直觀,用戶只需透過聊天視窗提問,即可獲得即時回應。無論是詢問複雜的技術細節,還是日常工作中的簡單問題,KM-GPT都能提供快速且準確的答案。這種無縫的互動方式不僅降低了繁瑣的操作流程,還讓員工能夠更專注於核心工作,進一步提升整體工作效率。
3. 跨部門知識共享與新員工培訓
KM-GPT的另一大亮點是其跨部門知識共享功能。企業內部的不同部門可以透過KM-GPT共享知識庫,確保資訊的流通與一致性。這對於新員工的培訓尤其重要,KM-GPT能夠提供完整的指導,幫助新員工快速上手工作,縮短適應期。無論是產品知識、操作流程,還是企業文化,KM-GPT都能為新員工提供全面的支援,加速他們的成長與融入。
KM-GPT不僅是一款強大的AI助手,更是企業知識管理的革命性工具。它通過高效的數據整合與檢索、直觀的聊天互動,以及跨部門知識共享功能,幫助企業提升工作效率、優化員工培訓,並實現知識庫的統一管理。
無論是大型企業還是中小型企業,KM-GPT都能成為不可或缺的智能夥伴,助力企業在競爭中脫穎而出。
《HereHear: 3D虛擬療癒師洋洋》是一款專為您的心理健康和情感支持而設計的應用程序。洋洋是您的虛擬療癒師,總在那裡,以溫暖和理解陪伴著您的每一步。無論您是處於高潮或低谷,無論您正在尋找情感支持還是自我探索,洋洋都將是您值得信賴的夥伴。
* 情緒陪伴和支持:
無論您是處於情感低谷還是遇到困難,洋洋都在這裡為您提供情感陪伴和支持。您可以隨時與洋洋互動,分享自己的情感和情況,而洋洋將用友善的方式傾聽,並提供鼓勵和安慰。
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洋洋不僅是虛擬療癒師,還是您的個性化對話夥伴。透過深入了解您的需求,洋洋提供有針對性的建議和指導,確保每次對話都能夠滿足您的獨特需求。
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洋洋不僅僅是聆聽者,還是情緒管理和自我探索的專家。洋洋幫助您管理情緒,提供情緒穩定的技巧,同時引導您深入探索自己的思維、情感和需求,以實現個人成長和自我提升。
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洋洋分享心理學知識,幫助您更深入地理解心理健康和情感管理的原則。無論您是對心理學感興趣,還是只是希望了解更多,洋洋都能夠提供有價值的知識和資源。
* 情緒紀錄和追蹤:
洋洋允許您紀錄和追蹤您的情緒變化,幫助您更好地管理情感和追蹤進展。這能夠幫助您更好地理解自己的情緒波動,並確保您的情緒狀態保持在良好的軌道上。
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無論何時何地,洋洋都可供您使用。無論您處於壓力高峰期還是在深夜需要支持,洋洋都在那裡,確保您不會孤單面對。
* 隱私和安全:
我們尊重您的隱私,提供安全的環境,以保護您的數據和對話。您可以安心分享內心感受和需求,不必擔心隱私問題。
* 全方位支持:
洋洋不僅關注情緒健康,還關注生活的各個方面。我們提供全方位的支持,幫助您實現更平衡的生活,並在各個層面上實現幸福和健康。
無論您正處於情感的哪個階段,HereHear的3D虛擬療癒師洋洋都將是您的支持者和導師,助您走向更加健康、幸福和有意義的生活。讓洋洋陪伴您,一起探索更美好的未來。
協助企業瞭解人才在創新上的素質表現及內部創新現況。
適用對象:腦力工作者
測驗目的:從個人面特質、動機面誘因、組織面環境等因素瞭解個人的「創新」潛能之強弱
特性
施測時間:15~25分鐘
施測方式:線上
內容概要:7種創新人格與動機、4種創新層次與傾向、3種創新功能與角色
DeltaKnEW Academy 線上學習平台是一個針對數位影音課程設計模組化的課程管理系統,提供學習者安全、便捷且彈性的學習環境,以及管理員進行課程建置與學習管理的友善機制。
透過台達DeltaKnEW數位協作工具,改變的不僅僅是溝通效率的提升,更為企業間的合作模式展開新頁。
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博識通資訊是臺灣第一個成為Moodle的合作夥伴,我們提供的Moodle服務有:安裝(升級)與建置、輔導使用與維護管理、外掛安裝與功能客製、技術諮詢與問題排除與其他系統的整合服務。
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我們還有單一窗口客服電話或email諮詢,遠端連線問題排除,以及現場故障排除的服務,且Moodle學習平台也能與您現有的網站或資料庫系統做整合,讓您輕鬆在家上班上課,隨時隨地辦公與學習。
LeoQ 是 LEO SYSTEMS, INC. 推出的全方位 AI 解決方案,專為企業、政府與教育單位設計。它能整合多種大型語言模型(LLM),並透過多智能代理鏈進行任務分工與協作,像一支專業團隊一樣高效處理複雜需求。
LeoQ 的核心價值在於 「一站式 AI 平台」:
企業與組織無需再為了不同 AI 工具而頻繁切換平台,所有功能都能集中管理。
使用者只需透過類似 ChatGPT 的簡單介面,就能享有跨語言、多模態的強大 AI 支援。
支援雲端、混合雲與地端部署,確保資料安全,符合不同產業的合規需求。
LeoQ 的設計理念:
降低學習成本:介面熟悉,團隊能快速導入,不需額外培訓。
提升任務效率:多 Agent 協作模式可並行處理需求,加速結果產出。
支援客製化:快速建立專屬 AI 代理與外掛,讓 AI 真正融入業務流程。
資料與安全並重:內建 RAG(檢索增強生成)、搜尋、翻譯,並搭配資安保護,讓知識不再孤立。
LeoQ 不只是「會聊天的 AI」,而是一個能理解需求、整合知識、協調模型,並完成任務的 智慧型 AI 共事者。
與其他人資系統不同,aibou Crew 是專為餐飲零售門市打造的營運與人事管理系統,幫助您省時間、省煩惱,還能增加盈利。在大缺工的時代,系統幫助您留下關鍵好員工。
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HCM人才資本管理系統淬鍊23年以上專業技術與管理經驗,與2,000多家海內外集團企業導入合作,以先進人才資本管理為理念,完整融合集團全球人才運作與在地管理,打造高品質智慧便捷的人資管理系統。設計以人為核心,將員工視為公司重要資產,貼近使用者需求、因應法令、配置靈活、操作便捷具資安防護等,實現策略性人才資本管理與發展。
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地端與雲端方案兼備,協助企業從 ESG、資訊安全、機房管理層面、建置成本等評估最適切之方案,歡迎加入詢問車洽詢!
員工在工作上運用AI已是日常操作,但讓員工私下自行運用AI的成本與風險也與日俱增,這其中包括:
.安全風險:員工可能將機敏資料運用在自己租賃的AI服務上而造成可能風險。
.管理成本:員工各自申請ChatGPT或其他AI服務,無法統一管理造成漏洞。
.掌握困難:無從得知員工使用AI的方向,因此難窺公司使用AI全貌,無法型塑公司AI策略。
在企業日常管理中,主管常面臨以下困境:
.會議、口頭報告,難以追蹤員工工作狀況,資訊零散
.每日工作內容與進度缺乏系統化紀錄,主管無法掌握
超數科技 AI•Desk +Diary:AI•Desk日誌服務 解決方案
AI•Desk是一個企業級的AI入口,提供員工統一的AI服務窗口,確保資訊安全、易於管理、統籌掌握。
.提供統一入口網站,員工透過帳密登入
.可整合企業單一登入SSO機制(如AD),落實公司權限管控
.除ChatGPT外,可根據企業需求選擇對接其他大語言模型(含地端與雲端)
.可保存提問紀錄,員工可查詢個人歷史問答
.可依企業、部門、領域等,設定提問模板(prompt template),協助員工善用AI
.可設定機敏規則,自動屏除不當提問
.可即時掌握部門、員工等使用量
.可依部門、員工、時間區間等,查詢使用紀錄
.可自動生成「AI 使用週報、月報」,幫助管理階層掌握公司AI使用全貌
在基於AI•Desk的入口服務下,+Diary提供行事曆單鍵輸入,透過流水帳方式隨時以自由格式記錄工作內容、進度或結果
.提升生產力:讓員工更快速找到解決方案
.強化知識管理:將員工與部門的問題彙整為企業知識
.降低風險:確保 AI 使用符合公司法規與企業內控
.培育企業AI能力:透過日常使用,自然提升員工AI素養
針對工作性格所編制的心理測評工具。一個人在工作上的表現,除了專業與才能之外,更應重視工作性格特質的搭配。
適用對象:企業內各階層員工
測驗目的:瞭解員工之工作性格
施測時間:8~15分鐘
施測方式:線上
內容概要:5種行為類型、14項工作性格、3項工作倫理、3項應用模型
棉花糖是一套針對中小企業而設計的專業雲端人資系統,旨在協助企業輕鬆處理日常繁瑣的人資事務,提高人力資源管理效率,並降低錯誤率。系統內建多種模組,包括人事、考勤、保險、薪資等,提供全方位的人力資源管理解決方案。除此之外,主管還能夠輕鬆掌握公司人員的考勤狀況以及各種報表和數據,協助企業更加精準地進行管理決策。除此之外,也可以針對企業需要加購各項模組,包含海外、招募、績效考核、教育訓練等。
【考勤 ∙ 保險 ∙ 薪資一次處理】
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讓HR發揮真正人力資源價值,
把員工變成永續綠領人才,
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勞資糾紛是可以預防跟解決的,企業要避免勞資糾紛,創造勞資雙贏。透過專人服務申請,企業可以了解如何解決企業經營上的勞資問題以避免處罰及訴訟危機。(本專案已經服務近7000家以上的企業)
◆企業經營的3大威脅 (新型勞動關係-企業勞動法務管理)
勞工檢舉⮕【有檢舉必有勞檢】
勞動檢查⮕【有勞檢就有處法】
勞動事件法⮕【有處罰就有訴訟】
◆金豐企管是勞動部合格的勞動法務培訓單位,也是逢甲大學、高雄大學..等各大學產學合作的企業
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KnowBe4 SecurityCoach 是業界首創的「實時資安行為教練」平台 。它能作為資安設備的「翻譯官」,打通科技設備與人類行為之間的任督二脈,將冰冷的阻擋日誌轉化為員工當下的機會教育 。
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SOC 團隊每天通常得面對高達 11,000+ 則海量警報。透過主動輔導使用者停止重複犯錯,SecurityCoach 能從源頭減少危險行為所引發的警報數量,讓高薪的資安工程師能專注於處理真正的高優先級威脅 。
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內建的儀表板與詳細報表可追蹤整個組織中實際危險行為的改善狀況,將資安文化的進步數據化、可視化,為持續的資安投資提供強而有力的數據支持。透過 SecurityCoach,您不再只是單向地「阻擋」威脅,而是透過自動化的實時反饋,從根本改善員工行為,建立真正強韌的主動防禦安全文化 。
Intezer Autonomous SOC全面自動化告警調查與回應,2 分鐘內完成安全事件分析,有效解決誤報與告警疲勞,讓您的 SOC 團隊專注真正威脅。
Intezer Autonomous SOC核心價值:
AI 自主決策,打造無人化 SOC 管理
-模擬資安分析師的思維,自動調查每一筆警報
-平均只要 2 分鐘完成一次警報調查
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全面證據蒐集與關聯分析
-自動收集與告警相關的:檔案、程序、命令列、IP、URL、記憶體映像等
-利用記憶體層級分析(memory scanning)還原攻擊全貌
與既有系統無縫整合,零部署成本
-支援整合:EDR/XDR、SIEM、SOAR、ServiceNow 等主流工具
-不需額外部署代理程式,快速導入、即時見效
大幅減少告警疲勞,提升決策效率
-僅 4% 告警需要人工上報
-將事件回應時間從數小時降至數分鐘
-精準聚焦高風險威脅,提高資安團隊效率
《 無線電設備指令;(後稱RED) 》article 3.3 是歐盟針對無線電設備網路安全 (cybersecurity) 的首批監管要求之一。 RED 指令規定了無線電設備在 Health & Safety、EMC、RF、Common Charger、以及 Cybersecurity 的基本要求。歐盟委員會於2022年和2023年先後發佈了Radio Equipment Directive 補充授權法案 (EU) 2022/30和 (EU) 2023/2444,或簡稱 RED-DA,規定品牌商與設備製造商在必須考慮 RED 指令第3條第3款 (d)、(e) 和 (f) 中規定的三點網路安全基本要求,並將強制生效日期定於2025年8月1日。 ( see Official Journal of the (EU) 2023/2444 - https://eur-lex.europa.eu/eli/reg_del/2023/2444/oj )
德國萊因 TUV 團隊依照歐盟無線設備指令 (RED) Article 3.3.d/e/f 資安要求。協助貴公司團隊初步了解 RED 3.3.(d), (e), (f) 三項法規對應的 EN 18031-1, EN 18031-2, 和 EN 18031-3 的三項新標準內容。
在 RED 指令 Article 3.3.中這三項網路安全基本要求涵蓋了多種具有網路通訊功能的產品,包括但不限於手機、平板、筆記型電腦、無線玩具、智慧手錶、VR/AR穿戴裝置、網路攝影機、智慧音響、IIoT、工業網通產品...等。
雙方可透過此『現況分析』服務,讓貴研發團隊同仁了解當前產品和 EN 18031 系列標準的差距,讓貴公司的產品可以在 RED Article 3.3.d/e/f 資安要求 2025 年 8 月上路前先做好準備,並熟悉後續 EN 18031 取得 EU Type Examination Certificate 的合規流程。
現況分析服務費用:TWD 100,000 (未稅) / per device
台灣德國萊因 TUV 團隊於台灣市場深耕多年,已準備好 EN 18031 系列標準的服務方案,供科技業合作夥伴們採用以符合 RED 網路安全要求。Our EN 18031 services will assist your team:
1) Get ready for compliance before the deadline (August 2025).
2) Become familiar with the conformity assessment procedures under the RED.
在 AI 技術日新月異的當下,企業面臨的已不再是「是否導入 AI」的選擇題,而是「如何安全、有效導入 AI」的生存題。創勵國際旨在協助企業公司利用現有的高價值數據,透過私有化大語言模型(LLM)技術,打造專屬於企業的「數位大腦」。
主要的業務是協助企業希望利用「AI技術」提升整體競爭力及突破營運痛點。我們也深知企業在渴望轉型的同時,面臨著以下三大核心挑戰:
• 數據隱私與合規焦慮:直接使用 ChatGPT 或公有雲 API,意味著必須將企業機密數據上傳至第三方伺服器,這在法規與商業機密保護上存在巨大風險。
• 通用模型的「領域無知」:通用模型缺乏企業的「行業 Know-how」、特定術語及內部 SOP。它們能寫詩,卻無法精準回答企業的業務問題,甚至會產生「幻覺」(Hallucination)。
• 難以落地的應用場景:擁有海量數據(PDF、郵件、數據庫),卻缺乏轉化為生產力的管道,導致數據像是在金礦上沉睡的資產。
根據上面的挑戰,我們主張企業不應止步於「使用」AI,而應致力於「擁有」AI。
• 租用 vs. 擁有:調用外部 API 是租用別人的大腦;訓練私有模型是構建自己的資產。
• 通用 vs. 專精:通用模型是通才(Jack of all trades);我們要為您打造的是專才(Master of one),一個懂您業務、守您規矩的超級員工。
• 黑盒 vs. 可控:透過我們提供的技術方案,AI 的回答邏輯、引用來源與行為模式將完全在企業的掌控之中。
此外,相較於大型顧問公司或純軟體供應商,我們的優勢在於:
• 敏捷交付 (Agile):我們不賣一年的 PPT 專案,我們在 4-16 週內交付可用的 MVP (視導入規模之最小可行性產品)。
• 透明可控 (Transparent):交付包括模型權重、程式碼與訓練數據集,確保企業擁有完全的技術自主權,不被單一廠商綁定 (No Vendor Lock-in)。
• 實戰經驗:我們的團隊熟悉最新的開源模型生態,能以最低的算力成本達到最優的效果。
綜合以上,非常歡迎勇於擁抱AI卻不知如何下手的企業,與我們連繫並協助您提供AI轉型上最深入可行的專業建議,當然懇切希望讓我們幫您踏實地實現AI在企業中真正地所帶來的發展延續及突破。
在現代競爭激烈的市場中,商家往往面臨著「地圖上找不到自己的店家」的困擾,這導致客戶流失,無法有效提升品牌曝光。
玩構「商家優化」是一項專業的Google My Business(GMB)優化服務,專為本地商家量身打造。我們的團隊能協助您快速建立並優化商家資訊,只需提供基本資料,即可讓您的店家在Google搜尋和地圖上脫穎而出,輕鬆吸引更多潛在消費者。
解決痛點:
1.降低時間與專業門檻:透過專業團隊協助,您無需自行學習繁瑣的優化技巧即可快速在地圖上找到您的商家。
2.提升商家曝光與流量:更高的搜尋排名和完整的資訊展示,助您吸引更多潛在客戶。
3.增強客戶黏著度與信任感:完整展示商家特色,讓顧客對您的品牌產生良好印象。
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5.便利且完整的規劃功能
6.操作便利的底稿運用
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CIRO可提供企業IT管理的核心挑戰與防駭的解決方案:
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3.軟體資產可視化不足衍生財務風險
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5.既有資產管理系統遷移與混合雲架構部署
6.ISO27001
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Wiz 是一家成立於 2020 年的雲端安全新創公司,專注於提供雲端安全態勢管理(CSPM)與雲原生應用保護平台(CNAPP)解決方案。其產品以無代理(agentless)部署、直觀的使用者介面和強大的可視化功能著稱,能夠快速整合至 AWS、Azure、Google Cloud 等多雲環境,協助企業即時識別並修復雲端配置錯誤與漏洞。
商業與市場潛力
-快速成長:Wiz 在創立後僅 18 個月內即達成 1 億美元的年度經常性收入(ARR),成為史上成長最快的軟體公司之一 。
-高市佔率:截至 2024 年,Wiz 已獲得約 45% 的《財富》100 強企業客戶,顯示其在大型企業市場的強勁滲透力 。
-Google 收購:2025 年 3 月,Google 宣布以 320 億美元全現金收購 Wiz,為其歷來最大筆併購案,旨在強化 Google Cloud 的安全性與多雲支援能力 。
為現代企業而生的雲端安全平台 —— Wiz
在雲原生時代,安全不該是事後補丁,而應該是設計的一部分。Wiz 提供一種嶄新的安全治理方式:它不僅讓你看見風險,更讓你理解風險的結構與傳播鏈,並主動協助你優先處理最致命的問題。
不只是偵測,更是決策引擎
Wiz 的核心在於**「雲環境圖譜」**,透過關聯性分析將漏洞、配置錯誤、權限風險與暴露路徑串聯成一張清晰的安全全貌。資安團隊不再淹沒在雜訊中,而能專注處理真正有可能導致資安事件的路徑。
為誰打造?
-CISO 想快速盤點整個雲環境風險,無須部署繁瑣工具
-DevOps 團隊想在不中斷開發的前提下納入安全治理
-合規團隊需要每日、每週輸出具體報告因應審核
-安全團隊需要跨部門協作,但缺乏統一視圖
我們與眾不同的原因
-從「事件」轉為「上下游鏈條」理解風險因果
-無需代理,部署即能全面掌握現況
-不靠人力逐筆檢查,而是以圖像與自動化導向行動
-可橫跨多雲環境,為企業未來雲策略提供彈性基礎
Ln{CARBON} 是一站式企業淨零排放目標相關數據管理平台。
無論您是希望精準進行碳盤查、管理碳足跡,還是為了應對歐盟碳邊境調整機制(CBAM)挑戰,Ln{CARBON} 提供一套完整的數據管理和分析解決方案,幫助企業在永續賽道上脫穎而出。
台灣本地化統一發票功能由可創股份有限公司(JCOM Consulting Group Ltd.)開發,是專為台灣使用 Microsoft Dynamics 365 Finance & SCM 的企業打造的完整解決方案。
此附加功能與 D365 Finance & SCM 無縫整合,可自動化並簡化統一發票作業流程,涵蓋發票開立、電子文件與電子發票產生、政府平台上傳與合規報表等功能,並支援折讓、作廢、捐贈及批次處理等多種情境,協助企業符合台灣稅務規範。透過直覺式介面與自動化控制,企業可維持帳務與發票資訊一致性,有效降低人工維護成本、減少操作錯誤,並強化整體稅務合規性與內控效率。
提供端到端的電子發票與法規申報支援,涵蓋銷項與進項發票流程及 e-GUI 功能,使企業能以更精準、更高效的方式完成營運流程,並在台灣市場穩定且合規地運作。
提供全方位的虛擬人建模服務,從概念設計到技術實現,涵蓋2D、3D與Live2D多種技術規格。每個虛擬角色都經過精心設計,不僅具備視覺吸引力,更能與目標受眾建立情感連結。透過先進的動態捕捉與表情同步技術,虛擬人能展現自然流暢的互動體驗,為品牌注入數位時代的創新活力。
導入 LLM-AI 系統,突破企業知識管理瓶頸,全面升級智能解決方案!
在 AI 浪潮下,企業亟需有效運用 LLM 技術來提升運營效率。我們專注於提供專業的知識管理 LLM 系統導入顧問服務,為您量身打造精確的 AI 解決方案,助力企業在激烈競爭中脫穎而出。
未來巢科技不僅是技術顧問,更是您成功路上的夥伴。我們的知識管理系統導入顧問服務,助您輕鬆突破知識管理的瓶頸,實現 AI 智能化轉型的飛躍。
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在數位時代,行銷策略與工具的選擇將直接影響品牌的曝光與影響力,傳統行銷手段往往需要耗費大量時間與資源,特別是SEO,需要長期投入才能見效。
玩構網路提供「Google 關鍵字廣告」,幫助品牌快速提升曝光度。只需設定關鍵字、自訂預算,就能將您的網站排在搜尋結果頁面頂端,跳脫自然排序的限制,以最短時間吸引目標受眾。
解決痛點:
1.快速見效,突破SEO限制
關鍵字廣告能立即提升網站曝光,省去SEO所需的長時間經營,讓行銷更高效。
2.降低行銷成本,提升投資回報
僅需為點擊支付廣告費,確保每一分預算都能直接用於觸達目標客戶。
3.掌握行銷策略
自訂預算與投放條件,實現針對性廣告投放,為品牌爭取最佳效益。
結合物理治療與科技
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與 Youdon 一起提升職場健康
企業健康管理平台_人資端/職護端
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SotaAgents 介紹
SotaAgents 是由 SotaTek Group 打造的 AI Agent 建構平台。我們協助各類組織將資料與流程轉化為智慧型 AI Agent,以提升效率、減少人工作業,並為公民、客戶及員工提供更優質的服務。
透過 SotaAgents,您可以:
讓資料具備 AI 應用能力 —— 處理與組織文件、表單及法規(支援多語言),使其可無縫應用於 AI。
打造專屬 AI Agent —— 從客服、流程自動化到報表產出,依照在地需求量身訂製。
輕鬆整合 —— 可連接網站、聊天應用(LINE、Zalo、Telegram、Facebook)、電子郵件、CRM/ERP 或政府入口網站。
安全合規 —— 支援雲端或本地部署,以符合政府與企業 IT 要求。
針對 政府機構,SotaAgents 已協助培訓人員將 AI 應用於日常流程,並建置「法律 AI Agent」,快速且精準地查詢法規與政策。
針對 企業客戶,我們已與日本、美國及越南超過 20 家企業合作,涵蓋物流、零售與旅遊觀光產業,協助提升客戶互動、銷售成果與內部營運效率。
宜倪研發顧問團隊 - 企業「補助申請與過件管理」專業協力
我們是一個專門協力新創與中小企業「補助申請與過件管理」的專業團隊。我們視「補助」為企業加速實現「創新發展」的工具,團隊依據政府政策目標,量身打造相應的創新解決方案。
透過我們的專業,確保提案緊扣政府對創新、數位轉型、淨零永續及產業發展的期許,同時契合企業品牌願景,實現補助作為創新實踐、永續轉型的最佳契機。
一、 我們的專業服務
我們提供「一站式」的政府補助解決方案,從前期的策略定位、計畫撰寫到後期的過件結案,一條龍滿足企業需求:
計畫撰寫顧問服務:扮演客戶與政府間的溝通橋樑,提供獎補助資源配對與募資藍圖規劃。協力企業將研發與商業構想轉譯為能觸動審查委員的「商業計畫提案」,服務涵蓋:研發補助(SBIR、SITI、SIIR)、創業補助(SITI)、創新育成補助(SITI)、獎勵補貼或天使投資(SITI、國發基金)、品牌建立補助(SITI)、產業升級創新平台輔導計畫(TIIP)、創新加速補助或補助業界開發國際市場(SITI、IMDP)等多元類型。
通過後「過件管理」與考核服務:許多企業因缺乏專責人力或經驗,常在計畫通過後面臨執行困難。我們透過專業 know-how 確保專案如期、高品質完成,其核心內涵包括:
進度控管:定時追蹤計畫執行進度,確保各階段查核點如期達成。
會計文件覆核:輔助企業建立符合政府規範的經費核銷與憑證管理,降低審計風險。
報告與簡報製作:協力期初合約簽訂 / 款項撥付之計畫書修訂、期中 / 期末補助款請領報告書製作,以及實地查訪時的簡報準備。
尾款入袋承諾:確保所有查核指標與會計行政作業符合政府規範,縮減錯誤修正往返時間,助力各階段補助金零扣款入帳。
二、 我們的核心價值
交給專業團隊,能讓企業在資源獲取與營運上相得益彰:
專注本業:企業能全力投入核心研發、業務和品牌發展,將面向多元的補助專業與行政作業全權交由我們。
營收增加、成本下降:不僅帶來額外營收、減輕創新研發負擔,更透過精準專案管理,避免內部有限人力因處理不熟悉的行政程序而導致精神分散。
長期共榮:建立企業、政府與補助專業顧問團隊間的良好合作關係,實現企業升級轉型與永續發展的長遠願景。
「玩構SEO行銷專家」 是專為企業解決網站排名問題的最佳夥伴,我們透過專業的SEO策略,幫助您的網站迅速提升在Google的自然搜尋排名,無需擔心高昂的廣告費用或排名不穩定問題,打造一套穩定且高效的SEO解決方案。
提供專業的SEO服務:
1.熱門精準關鍵字操作:超過100組熱門大字成功案例,助您進入第一頁搜尋結果。
2.白帽SEO操作:採用正規白帽手法,避免Google懲罰,排名穩定上升。
3.達第一頁才收費:關鍵字排名進入目標頁數才收費,確保投資回報。
4.快速提升排名:最快一個月讓您的網站進入Google第一頁(競爭關鍵字需3-6個月)。
5.精準提案服務:針對產業需求,提供高搜尋量與精準的關鍵字策略。
解決痛點:
1.降低成本,提高效能:不再浪費時間和人力,選擇有效的SEO解決方案快速提升流量。
2.自然成長,提升品牌信任:長期穩定的SEO效果,提高自然搜尋曝光,塑造品牌價值。
3.高度轉化率:觸及主動搜尋的目標受眾,增強精準行銷效能。
4.彈性收費模式:成效保證,上第一頁才收費,避免無效花費。
將呼吸道照護設備升級為可追蹤、可回傳、可延伸服務的智慧健康方案,協助醫療與居家照護場域建立更即時、更連續的健康管理模式。
為何需要使用Try Breath智慧紀錄器?
◆ 使用者透過此裝置在每天100-600次不等的深吸氣訓練上,可以有效的紀錄執行次數、每次吸氣可達到的球數、以及基於球體在頂端維持時間所計算的最大吸氣體積。
◆ 居家照護員、呼吸治療師、醫師、護理師,可以透過這個設備的無線傳輸與數位記錄功能,協助使用者有效執行誘發型肺量計的深吸氣訓練,加快肺功能恢復、以及提升肺功能等。
Shoku-AI™:讓 AI 成為產品調校大師的助手
Shoku 是 Shokunin 簡稱,日文意為「職人」。我們使用 AI 控制模擬軟體進行探索或優化並獲得反饋來學習 AI。同時,對於老師傅的經驗,採用知識蒸餾和強化學習的方法來積累經驗,把個人經驗變成公司的知識。因此,Shoku-AI™ 系統可以將老師傅的優化經驗積累成公司資產。
Shoku-AI™ 能夠系統地繼承和獲得設計優化經驗,帶來系統等級的優化並結合先進的機器學習演算法與豐富的視覺化技術來建立應用在製造產業的 AI 輔助專家系統。用戶可以輕鬆地將 Shoku-AI™ 應用到自己的運算機輔助工具中,以達到產品的優化設計。
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推薦場域:接待服務、大眾運輸系統、會議現場...等具有國際化需求之場域。
💠準確即時💠專業精準💠在地詞彙💠
不論何種場合(觀光、商務、聊天)、何種媒介(手機、螢幕、電腦)均能迅速串接!
即時消弭語言隔閡,讓你我對話零距離!
本当に、本当に好きなんだ💖
我非常非常鍾意呢個💖
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阮真張足合意這號💖
您可以想像這些對話都是在 1.5 秒內,不用任何額外媒介就翻譯出來的嗎?
需要最即時準確的雙向翻譯,最聰明的自然語言嗎?
沒問題!就在 AI AMAZE 雙向翻譯員!
根據統計,高達 88% 的資料外洩事件源於人為錯誤。無論企業部署了多麼先進的防火牆或端點防護,只要員工不小心點擊了一封釣魚信件,所有的防線都將形同虛設。
KnowBe4 Security Awareness Training (KSAT) 是全球市佔率第一的「資安意識培訓與模擬網絡釣魚平台」。我們不提供枯燥的法規課程,而是透過「分析、培訓、演練」的持續性循環,有效改變員工行為,將企業最大的資安弱點,轉化為最強大的「人類防火牆」。
核心優勢與亮點功能:
📊 基準測試與風險可視化
系統導入初期,可透過免費的模擬網絡釣魚攻擊來評估組織整體的「容易受網絡釣魚攻擊百分比 (Phish-prone™ Percentage)」。獨家的虛擬風險官功能結合機器學習,能精準識別並預測個人、部門與組織層面的資安風險。
🎬 全球最大且最生動的培訓內容庫 (ModStore)
擺脫無聊的簡報!我們提供超過 1,300 種互動模組、高品質影音、小遊戲及海報等。支援超過 35 種語言(包含繁體中文),並允許企業上傳自家的 SCORM 教材,無縫整合內部訓練資源。
🎣 無上限的 AI 驅動模擬釣魚演練
內建數千種隨時更新的真實釣魚範本(包含最新的 QR Code 與回撥網絡釣魚)。透過 AI 驅動,系統能根據每位員工的風險等級,自動派發難易度適合的釣魚信,大幅減輕 IT 人員的設定負擔。
💡 專利技術:社交工程指標 (SEI) 的即時機會教育
當員工不小心點擊了演練信件,系統會立即顯示該封信件中被忽略的Red Flags,在犯錯的當下進行機會教育,學習效果翻倍。
🚨 網絡釣魚警示按鈕 (Phish Alert Button, PAB)
可無縫整合至使用者的 Email 客戶端。只需一鍵,員工就能安全地通報可疑信件,不僅強化了主動防禦文化,也讓 IT 團隊能快速獲取內部威脅情資。
為什麼選擇 KnowBe4?
持續使用 KnowBe4 平台的企業,通常能在 12 個月內將員工的被釣魚率 (PPP) 大幅降低 80% 以上。透過高度自動化與個人化的學習體驗,讓資安培訓不再是每年一次的交差了事,而是真正融入企業的日常 DNA 中。
FlowMiner 是一款以流程挖掘(Process Mining)技術為核心的企業級系統,能夠從各種業務系統(ERP、CRM、Agentflow 等)的事件日誌中自動還原實際流程運行情況。企業不需仰賴人工訪談或紙本記錄,FlowMiner 便能自動建構可視化流程地圖,揭示現有運作與理想設計之間的差距,進而協助管理者快速找出瓶頸、優化執行效率,並為自動化、合規稽核及持續改進提供強大洞察。
Oakxgen AI:從知識管理到流程自動化,讓企業 AI 真正落地執行。
Oakxgen AI 是由大橡科技(OakMega)自主研發的企業級 AI 平台。我們不只提供 AI 助手,更透過 RAG 智能檢索與多模型架構,將分散在 SOP、技術文件及內部系統中的零碎知識,轉化為具備情境理解能力的 AI Agent。
透過直覺的 AI 腳本(Script Master) 拖拉式介面,企業能輕鬆將業務報價、人資訓練、品保檢驗與工程維修等繁瑣流程,轉化為自動化的 AI 工作流,實現從「問答」到「完成任務」的質變。
平台優勢:
⏺︎ 靈活架構: 支援 OpenAI, Claude, Llama, Mistral 等主流模型並行。
⏺︎ 彈性部署: 提供雲端或混合地端選項,兼顧效能彈性與資安防禦。
⏺︎ 實務落地: 讓企業知識與核心流程無縫接軌,提升工作一致性。
Oakxgen AI,讓企業知識接上流程,AI 開始真正工作。